Entrevista a Javier Fernández Aguado – Liderazgo y Talento
22 Junio de 2016
Gobernar bien reclama hallar el punto de equilibrio entre los intereses de las personas y el de la organización. Atinar exige reflexión, prudencia. Con precipitación sólo se acierta por casualidad, nunca por causalidad, que es como se crean y consolidan proyectos consistentes